Вакансії

                                                                  6.06.2019    

Чернігівська міська рада

оголошує конкурс на заміщення вакантної посади

 посадової особи місцевого самоврядування – головного спеціаліста загального відділу міської ради.

Вимоги до кандидатів:

- вища освіта відповідного професійного спрямування ступеня магістра або освітньо-кваліфікаційного рівня спеціаліста;

- стаж служби в органах місцевого самоврядування або державної служби не менше 1 року чи стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років;

- вільне володіння державною мовою;

- володіння комп'ютерною технікою.

Для участі у конкурсі подаються документи:

- заява про участь у конкурсі;

- особова картка форми П2-ДС з додатком 1 та автобіографією;

- копія (-ї) диплома (-ів) з додатком (-ами), інших документів про освіту, перепідготовку, підвищення кваліфікації;

- електронна декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік, за встановленою формою, що визначається Національним агентством з питань запобігання корупції (далі – НАЗК) шляхом її заповнення на офіційному веб-сайті НАЗК за адресою www.nazk.gov.ua та роздрукована з офіційного веб-сайту у паперовому вигляді.             Е-декларація заповнюється власноруч за допомогою власного електронного цифрового підпису (ЕЦП),  який можна отримати безкоштовно в Акредитованому центрі сертифікації ключів інформаційно-довідкового департаменту державної фіскальної служби (Чернігівська ОДПІ ГУ ДФС у Чернігівській області за адресою: м. Чернігів, вул. Кирпоноса, 28) або через BankID одного з банків, який підтримує відповідну функцію;

- копії паспорта та реєстраційного номера облікової картки платника податків;

- копія військового квитка (у разі наявності);

- копія трудової книжки;

- одна фотокартка розміром 3х4 см.

Додаткова інформація:

1. Документи на конкурс приймаються протягом 30 календарних днів з дня виходу в ефір оголошення про проведення конкурсу. 

2. Учасники конкурсного відбору мають дати згоду на збір та обробку їх персональних даних відповідно до Закону України "Про захист персональних даних", а переможець конкурсного відбору, який претендуватиме на зайняття посади посадової особи місцевого самоврядування, у встановленому порядку підлягатиме перевірці відповідно до Закону України "Про очищення влади". 

3. Щодо часу та місця проведення конкурсу, основних функціональних обов'язків, умов оплати праці, переліку питань для перевірки знання законодавства з урахуванням специфіки функціональних обов'язків тощо інформація надається за телефоном: загальний відділ міської ради – 67-47-78 або під час особистого прийому за адресою: вул. Магістратська, 7, каб. 18,  в робочі дні з 8.00 до 17.00 (обідня перерва з 13.00 до 14.00).

 Відділ кадрової роботи міської ради здійснює прийом документів для участі в конкурсі за адресою: м. Чернігів, вул. Магістратська, 7, каб. 10, в робочі дні:

- понеділок, середа, п’ятниця – з 8.00 до 17.00 (обідня перерва з 13.00 до 14.00);

- вівторок, четвер з 8.00 до 13.00.